Coaching

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Descúbre todo tu potencial a través del Coaching de la mano de nuestraPsicóloga Irene Bautista en Collado Villalba, el corazón de la Sierra Norte de Madrid

¿Qué es COACHING psicológico?

El Coaching nace con la idea de potenciar el desarrollo personal y profesional de las personas . En un primer momento, su campo de actuación fue el deporte y gracias a sus grandes logros, se ha visto la necesidad de importarlo al mundo de la empresa y el crecimiento personal. El Coach ayuda a las personas a ser la mejor versión de sí mismas. Cuando hablamos de Coaching, estamos hablando de apoyo, entrenamiento o acompañamiento.Se realizan un entrenamiento en quellas habilidades deficitarias.

El entorno donde actualmente nos movemos ha cambiado y con él las reglas del juego. Ahora nos adentramos en aguas diferentes, nuevos paradigmas emergen y cada uno de nosotros somos los únicos responsables de nuestra adaptación y superación. Esta “crisis” en la que estamos inmersos puede tener varios puntos de interpretación y aprovechamiento. Empapémonos de la cultura oriental cuando el símbolo de crisis y el de oportunidad solo distan de un pequeño añadido. Las organizaciones se están viendo afectadas por demandas que las personas no saben gestionar

El Coaching nos ofrece un abanico de herramientas para ponerlas al servicios de las personas y las organizaciones y poder así mejorar su situación.

oportunidad-crisis-chinaEl Psicólogo-Coach es…

Un espejo, un catalizador que facilita los procesos de cambio, partiendo de la premisa de que las personas somos las que tenemos las mejores soluciones y podemos llegar a conseguir aquellos resultados anhelados.

  • Te ayuda a establecerte metas y llegar a conseguirlas. Se realiza una evaluación de necesidades.
  • Facilita tangibilizar los pequeños pasos para llegar al resultado esperado. Ayuda en la Toma de decisiones.
  • Proporciona herramientas para mejorar el desempeño de sus acciones. Técnicas para ponernos en Acción

Coaching es … una relación de apoyo, colaboración y compromiso.

¿El Entrenamiento para qué?

Una herramienta efectiva, aplicada en un tiempo reducido y con el enfoque científico que nos brinda la Psicología. El Coaching como herramienta Psicológica nos permite el desarrollo de habilidades y competencias extremadamente necesarias para nuestra vida. Mejora nuestro “How to do” así como los resultados obtenidos. Nos aporta unas “gafas nuevas” para poder ver el mundo desde el enfoque de solución, abandonando el paradigma problema-bloqueo y adentrandonos en el paradigma de las posibilidades

¿Qué me  puede aportar?

Vivimos en un mundo en constante cambio. Donde el entorno donde nos movemos, nos demanda continuas adaptaciones y resultados flexibles. Es el momento en el que solamente “hacer” no basta, hay que hacer de un modo diferente,con pasión e involucración por esta razón es vital aprender a navegar en los mares de la incertidumbre.Necesitamos sabernos mover en un mundo de incertidumbre y manejarlo con una regulación emocional adecuada

¿Qué consigue el Coaching?

  • Dotar a la persona de mayor confianza para asumir retos antes impensables.
  • Mejorar sus actuaciones para influir directamente en su desempeño.
  • Explorar las creencias y valores en torno a nuestras decisiones y obstáculos.
  • Ampliar autoconocimiento sobre los puntos fuertes y las áreas de mejora de su actuación.
  • Incorporar un repertorio de habilidades y destrezas prácticas para hacer de su actuación eficiente 100%
  • Aporta las claves para la buena gestión de nuestras emociones. Inteligencia emocional frente a la adversidad.
  • Fomenta una visión holística del problema . Abre la perspectiva del enfoque dotando de un significado más sabio y amplio, facilitando la resolución de problemas.

¿Cómo es un proceso de Coaching?

Lo primero de todo es establecer un  buen rapport de confianza, empatía y compromiso. Desde ahí se crea la agenda de aspectos a trabajar marcada por el / la interesado/a destacando aquellos aspectos que están incidiendo en su vida de manera relevante. Para ello se ayuda a organizar el “puzzle” de pensamientos que confluyen por su cabeza. Este proceso, a su vez, estudia la red socio- laboral del cliente (coachee) y la influencia que están teniendo en él. Se analizan las relaciones, funciones ,gestión y organización del trabajo y de su conciliación con su desarrollo personal. Tras el análisis llega el momento de la acción ; El cambio de estrategia y adecuación de los planes a las nuevas realidades ,para poder obtener el mejor de los resultados

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Partimos de la mejor de las premisas , creemos en tu potencial y queremos ayudarte a sacarte el mayor partido. Nuestra misión es que llegues a ser la mejor versión de ti mismo y de esta manera alcances resultados antes inimaginables, resultados sorprendentes y excelentes.

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